Organismo paritetico corsi di formazione Sicurezza sul lavoro d.lgs 81/08 Consulenza Testo Unico Valutazione Rischi Corso RSPP Antincendio Corsi Primo Soccorso Formazione RLS Rappresentante dei lavoratori per la Sicurezza.Sorveglianza Sanitaria e Medicina del Lavoro.

CORSI DI FORMAZIONE SICUREZZA SUL LAVORO EROGATI in collaborazione con ORGANISMO PARITETICO ENTE NAZIONALE PER LA FORMAZIONE

Corsi di formazione per il personale e per i datori di lavoro , rspp, rls rappresentante dei lavoratori, antincendio , primo soccorso, privacy...

Per avere maggiori informazioni sui corsi di formazione aziendali chiama lo 06/9968439 dal lunedi al venerdì dalle 8 alle 13 dalle 14 alle 18 o compila il form in fondo alla pagina.I corsi sono disponibili in tutta Italia e c'e' anche la possibilità di frequentarli in modalità e-learning.

Il datore di lavoro per essere in regola con il d.lgs 81/08 deve provvedere oltre che a valutare i rischi aziendali ( con la produzione del documento valutazione rischi DVR ), dovrà provvedere alla formazione specifica del personale addetto antincendio e al primo soccorso.Inoltre deve nominare un responsabile della sicurezza esterno o assumere in proprio l'incarico rspp ( se la vostra aziende rientra nelle aziende a cui è consentito fare l'autonomina ).

Con il testo unico per la sicurezza l'rls è diventato obbligatorio per tutte le aziende, anche con un solo dipendente, questo perchè sono state create delle figure chiamate RLST ( rappresentanti dei lavoratori per la sicurezza territoriale ) che, qualora il datore di lavoro scegliesse di non nominare il rappresentante dei lavoratori della sicurezza nell'ambito della propria azienda ( l'rls è un diritto dei lavoratori ) , le verrà assegnato un rlst che verrà formato con la quota che dovrete versare all'inail ( pari a due/ore anno per ogni lavoratore assunto ).

Inoltre il datore di lavoro dovrà provvedere alla formazione e informazione di tutti i lavoratori su tutti i rischi specifici dell'azienda.

La cds service grazie alla sua esperienza di oltre 20 anni nel settore è riuscita ad unire in un unica azienda un team di professionisti e docenti per la formazione del personale, i corsi di formazione offerti dalla cds service sono erogati in convenzione con organismo paritetico come previsto dall'articolo 37 del d.lgs 81/08.

I corsi di formazione obbligatori che vengono offerti dalla cds service sia in aula che in modalità elearnig sono:

Corso di formazione per il rappresentante dei lavoratori per la sicurezza rls

Il corso offerto dalla cds service per l'rls si pone come obiettivo l’acquisizione delle conoscenze fondamentali per l’esercizio della funzione di Rappresentante dei Lavoratori per la Sicurezza.

Il corso per RLS rispetta i requisiti minimi previsti in merito ai contenuti didattici ed al il numero di ore per la formazione obbligatoria di tale figura.Tutto ciò è stabilito nel del comma 11, art. 37 del D.Lgs. n. 81 del 9 aprile 2008, nonché dall’art. 2 del D.M. 16 gennaio 1997.

Ricordiamo che il Corso è erogato in convenzione con Organismo Paritetico come previsto all'art. 37 del D.Lgs. 81/2008

Il corso di formazione è stato progettato allo scopo di trasferire ai Rappresentanti dei lavoratori per la sicurezza (RLS) l'informazione e la formazione stabilita dalla normativa vigente in materia di salute e sicurezza nei luoghi di lavoro.
Gli argomenti trattati sono la legislazione in materia di sicurezza, i soggetti coinvolti, l'individuazione e la valutazione dei rischi, le misure di prevenzione e protezione e le tecniche di comunicazione.
I corsi di formazione per RLS sono tenuti da professionisti ed esperti del settore sicurezza nei luoghi di lavoro.
La cds service assicura ai propri clienti che l'erogazione di corsi dei formazione sono pienamente conformi alle vigenti leggi in materia di salute e sicurezza nei luoghi di lavoro.

Corso rspp datore lavoro che vuole assumere in proprio l'incarico di rspp

Il Corso per RSPP fornisce ai datori di lavoro gli elementi conoscitivi e formativi necessari ai Datori di Lavoro che,  intendono assumere personalmente in azienda la funzione di Responsabile del Servizio Prevenzione e Protezione (RSPP) ai sensi del com. 2, art 34 del D.Lgs. n. 81/2008. Il corso rispetta i requisiti interconfederali nonché l'art. 3 del D.M. 16 gennaio 1997.

Quali sono i Casi in cui il datore di lavoro può svolgere le funzioni di RSPP?

Il datore di lavoro potrà assumere in proprio le funzioni di RSPP nei seguenti casi:

Aziende artigiane e industriali : fino a 30 addetti

Aziende agricole e zootecniche : fino a10 addetti

Aziende della pesca : fino a 20 addetti

Altre aziende : fino a 200 addetti

Nel caso in cui non sia possibile per il datore di lavoro l'assunzione dell'incarico di RSPP, si dovrà provvedere ad incaricare un RSPP esterno che la cds service mette a disposizione dei propri clienti.

Corso antincendio per aziende a rischio basso e medio

ATTIVITÀ A RISCHIO INCENDIO BASSO

Rientrano in tale categoria di attività quelle non classificabili a medio ed elevato rischio e dove, in generale, sono presenti sostanze scarsamente infiammabili, dove le condizioni di esercizio offrono scarsa possibilità di sviluppo di focolai e ove non sussistono probabilità di propagazione delle fiamme.

Informazioni sul corso Addetto Antincendio (rischio basso)

Il rischio d’incendio è un rischio “trasversale” di cui si deve tenere conto in tutte le attività lavorative, per le sue implicazioni sulla vita delle persone comunque presenti nei luoghi di lavoro e per la tutela dei beni aziendali. L’art. 8, comma 1, lettera b) e l’art. 43, comma 1, lettera b) del D.Lgs. n.81/2008 impongono al Datore di Lavoro di designare “preventivamente i lavoratori incaricati dell'attuazione delle misure di prevenzione incendi e lotta antincendio, di evacuazione dei lavoratori in caso di pericolo grave e immediato, di salvataggio di pronto soccorso e, comunque, di gestione dell'emergenza. Il Corso è Organizzato da Ente Paritetico conformemente al D.Lgs 81/2008. E' previsto il rilascio di attestato da parte dell'Ente Paritetico.

Corso di formazione per l'addetto al primo soccorso DM 388

Informazioni sul corso di primo soccorso

Il corso di formazione per l'addetto al primo soccorso ha l’obiettivo di formare e informare quest'ultimi in maniera efficace ed esauriente, trasferendo ai partecipanti le opportune conoscenze di natura tecnica nonché le necessarie abilità di natura pratica.

Il corso si avvarrà di un approccio pratico, che spiega le procedure organizzative per fornire un adeguato primo soccorso ai lavoratori feriti o colti da malessere, così come prescritto dalla normativa vigente in materia di salute e sicurezza nei luoghi di lavoro, in particolare per il primo soccorso la normativa di riferimento è il dm 388.

Durante il corso di formazione verranno descritte le più semplici manovre che il primo soccorritore, in attesa del personale sanitario, dovrà compiere nelle situazioni di emergenza ed urgenza.

Il corso viene organizzato in collaborazione con un Medico competente

Classificazione delle aziende A B C
Le aziende ovvero le unità produttive sono classificate tenuto conto della tipologia di attività svolta, del numero dei lavoratori occupati e dei fattori di rischio, in tre gruppi per i quali si organizzano corsi di primo soccorso.

Gruppo A

Aziende o unità produttive con attività industriali, soggette all'obbligo di dichiarazione o notifica, di cui all'articolo 2, del decreto legislativo 17 agosto 1999, n. 334, centrali termoelettriche, impianti e laboratori nucleari di cui agli articoli 7, 28 e 33 del decreto legislativo 17 marzo 1995, n. 230, aziende estrattive ed altre attività minerarie definite dal decreto legislativo 25 novembre 1996, n. 624, lavori in sotterraneo di cui al decreto del Presidente della Repubblica 20 marzo 1956, n. 320, aziende per la fabbricazione di esplosivi, polveri e munizioni;
Aziende o unità produttive con oltre cinque lavoratori appartenenti o riconducibili ai gruppi tariffari INAIL con indice infortunistico di inabilità permanente superiore a quattro, quali desumibili dalle statistiche nazionali INAIL relative al triennio precedente ed aggiornate al 31 dicembre di ciascun anno (clicca sul collegamento per consultare la tabella). Le predette statistiche nazionali INAIL sono pubblicate nella Gazzetta Ufficiale;
Aziende o unità produttive con oltre cinque lavoratori a tempo indeterminato del comparto dell'agricoltura.
Gruppo B

aziende o unità produttive con tre o più lavoratori che non rientrano nel gruppo A.
Gruppo C

aziende o unità produttive con meno di tre lavoratori che non rientrano nel gruppo A.

LISTA CORSI DI FORMAZIONE OFFERTI

  • Corso rls ( rappresentante dei lavoratori )
  • Corso rspp datore lavoro ( solo per i datori di lavoro che fanno l'autonomina )
  • Corso antincendio ( formazione degli addetti obbligatori )
  • Corso primo soccorso ( formazione degli addetti obbligatori )
  • Corso aggiornamento primo soccorso ( obbligatorio ogni 3 anni )
  • Corso formazione lavoratore ( formazione obbligatoria di tutti i lavoratori)
  • Corso mulettista carrellista ( magazzinieri, ecc )

Le figure obbligatorie per essere in regola con il d.lgs 81/08 testo unico per la sicurezza sono:

  • Responsabile del servizio di prevenzione e protezione RSPP esterno o il datore di lavoro che fà autonomina rspp quando gli è consentito;
  • Rappresentante dei lavoratori Il testo unico per la sicurezza, il d.lgs 81/08, ha introdotto alcune novità rispetto l'rls.Questa figura è diventata obbligatoria per ogni azienda.
  • Addetto antincendio le aziende si dividono in rischio basso e medio, la cds service offre corsi di formazione antincendio sia per azienda a basso che a medio rischio;
  • Addetto al primo soccorso aziende per aziende di tipo A B C .Non c'è una norma specifica che dice quanti addetti che devono essere formati, ma si sà che devono essere atti a garantire la sicurezza dei lavoratori.Ad esempio in un cantiere di grandi dimensioni o dislocato su più piani sicuramente saranno necessari più di un addetto.
  • Medico competente : qualora sia necessaria la sorveglianza sanitaria per i lavoratori esposti a paricolari rischi il datore di lavoro dovrà provvedere alla nomina del medico competente e alla visita medica dei lavoratori.Il medico competente rilascia l'idoneità alla mansione assegnata al lavoratore.

Corsi sicurezza sul lavoro d.lgs 81/08 ( in aula, online, presso la sede del cliente )

Per avere maggiori informazioni sui corsi di formazione vi invitiamo a contattare lo 06.99.68.439 dal lunedì al venerdì: dalle 8.00 alle 13.00; e dalle 14.00 alle 17.00 o compilate il form sottostante.

 compila il modulo per avere Informazioni e richieste di preventivo.
Nome
Cognome
Azienda
Ruolo aziendale
Telefono
E-mail
Oggetto della richiesta
RICHIESTA
Prima di completare la registrazione, leggi l'informativa sulla privacy:
Informativa ai sensi art. 13 D. Lgs. 196/03

Gentile Cliente, la presente per informarLa che presso CDS Service 626 Srl viene effettuato il trattamento dei Suoi dati personali nel pieno rispetto del D. Lgs. 196/03. I dati sono inseriti nelle banche dati della CDS Service 626 Srl in seguito all'acquisizione del Suo consenso salvi i casi di cui all'art. 24 D. Lgs. 196/03. In base a tale normativa il trattamento sara' improntato ai principi di correttezza, liceita' e trasparenza e di tutela della Sua riservatezza e dei Suoi diritti. Ai sensi dell'art.13 La informiamo che:

1. I dati sono raccolti per finalita' contrattuali, commerciali, amministrativo-contabili, statistiche e per l'instaurazione di normali contatti commerciali ed il trattamento avviene con le seguenti modalita': manuale ed informatizzata.

2. Il conferimento dei dati ha natura facoltativa.

3. In caso di rifiuto di conferire i dati le conseguenze saranno il mancato raggiungimento delle finalita' di cui al punto 1.

4. I Suoi dati sono stati acquisiti tramite nostra richiesta / Suo contatto e potranno essere comunicati a spedizionieri, corrieri, consulenti per l'attuazione delle finalita' sopra indicate nonche' per ulteriori iniziative di marketing, di pubblicita', di promozione e di ricerche di mercato.

5. Ai titolari ed ai responsabili del trattamento potra' rivolgerSi per far valere i Suoi diritti cosi' come previsti dall'articolo 7 del D. Lgs. 196/03 e cioe': la conferma dell'esistenza o meno dei dati che La riguardano; la cancellazione, la trasformazione in forma anonima ed il blocco dei dati trattati in violazione di legge; l'aggiornamento, la rettifica ovvero l'integrazione dei dati; l'attestazione che le operazioni descritte sono state portate a conoscenza di coloro ai quali i dati sono stati comunicati o diffusi.

6. I Titolari del trattamento e' CDS Service 626 Srl.

7. I Responsabili del trattamento anche ai sensi dell'art. 7 D. Lgs. 196/03 e' CDS Service 626 Srl.

8. L'elenco completo dei responsabili e' disponibile presso la sede della CDS Service 626 Srl.

Consenso

Il Cliente, acquisite le informazioni di cui all'articolo 13 del D. Lgs. 196/03, acconsente al trattamento dei propri dati personali nei limiti indicati nell'informativa che dichiara di avere ricevuto e letto.
  
Campi che sono richiesti per l'invio.

© 2009 ORGANISMO PARITETICO cds service srl P.IVA 05959121004 - note legali - informativa sulla privacy | powered by 0102lab.com | posizionamento | ENTE d.lgs 81-08